滚球体育app_188篮球比分-直播|官网：司法局机关党委积极打造窗口“益先锋”党建品牌，以区法律援助中心、华夏公证处、区律师行业等法律服务领域为重点，突出公益导向，引导全局党员干部在提高群众获得感、幸福感上争当先锋，通过“一窗口一公益实践、一窗口一公益模范、一窗口一公益品牌”，探索走出“党建引领·公益先行·司法惠民”新路径。
标识以红色为主色调，主体图像为一个繁体“益”字，强调法治为民服务导向，天平标识下的左右对称结构，象征着法治的公平正义。围绕“益”字的箭头与“益”字共同组成半开放的窗口，表明以小窗口深化先锋实践。标识寓意着滚球体育app_188篮球比分-直播|官网：司法局机关党委持续用红色基因激活党员干部投身基层法治实践的内生动力，以高品质法治建设服务保障地区灾后恢复重建和绿色高质量转型发展，为高水平建设首都西大门贡献力量。
一、持续驱动党建引领“红色引擎”
长效化学习强基固本。区司法局党组充分发挥领导干部“领学促学”作用，严格落实“第一议题”制度，构建“领导干部-党支部书记-普通党员”三级学习体系，推出“政治理论+法律法规+业务知识+党风廉政教育”学习套餐。2024年，各党支部通过专题党课、主题党日、交流研讨、警示教育等形式开展党纪学习教育集中学习38次，与区政法机关联学共建开展“同堂培训”2次。
特色化活动凝心聚力。区司法局机关党委组织开展“青年干警说”、外派干部“有说有效”分享会、中层干部半年述职“擂台赛”、“走出去”廉政文化现场教育等特色活动，以沉浸式体验、故事化讲述提升活动效果。指导律师行业党支部组织开展庆祝新中国成立75周年主题征文、知识竞赛等系列活动，探索强化律师行业党建引领新模式。鼓励新入职干警以无领导小组讨论形式拍摄国庆节献礼祖国短视频，增强年轻干警爱国情怀，激发团结奋进活力。
二、建立完善标准规范“红色机制”
实施“机制优化”工程。区司法局完善常态长效机制，对司法行政内部管理、服务行为规范、业务运行流程等150项制度机制进行梳理完善、汇编成册，使各项工作管理有章可循、有规必循。强化顶层设计，制定司法行政人才培育三年行动方案、区司法局青年干部培养方案，开展司法行政队伍状况分析调研，有序做好党员发展、干部选拔任用、轮岗交流等工作。建立科室联席会议制度，高标准开展处科长上讲台活动，营造良性竞争、互促共进良好氛围。打破部门界限，组建重大涉法涉诉事项研判会商工作组、行政执法案卷评查帮扶工作组等跨部门工作团队，推动提升法律专业素养。
实施“正风肃纪”工程。区司法局建立“查防预治”全链条常态化廉政风险防控机制，开展重点岗位关键环节廉政风险点排查，梳理风险点99个，制定风险防控举措120项。高标准高质量推动党纪学习教育，开展《中国共产党纪律处分条例》专题辅导解读，召开全面从严治党（党建）工作会、警示教育大会，组织参观廉政教育基地、观看警示教育片、开展党纪知识应知应会测试等，营造风清气正政治生态。强化“八小时之外”管理监督，通过建立健全述职评议考核、新任职廉政提醒、出国（境）人员行前廉政谈话、逢节必提醒等工作机制抓实日常监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
三、聚力提升法治保障“红色效能”
深化法律服务窗口先锋实践，形成多个党建子品牌。区司法局深入开展“亮身份、践承诺”“我为群众办实事”“‘五进农村’帮扶”“双报到”等实践活动，组建法律志愿服务队，引导党员干部到乡村振兴一线助农、到企业园区一线纾困、到基层治理一线攻坚，切实增强群众法治获得感。区法律援助中心依托“农民工欠薪维权专窗”，深入开展公共法律服务专项维权活动，形成人人争做“援先锋”浓厚氛围。华夏公证处继续发挥“全国巾帼文明岗”“全国工人先锋号”模范作用，深化“品质公证”党建实践，全面落实“最多跑一次”等便民利民服务举措。区律师行业积极打造“红益+”律师党建品牌，形成“1+3+N”律师公益性服务体系。
开展“揭榜挂帅”专项行动，推动多领域创新攻坚。区司法局建立以需求为牵引、以问题为导向、以干部能力提升为抓手、以解决实际问题为落脚点的“打擂比武”新机制，在着力解决掣肘区域发展治理难题的同时，发现、储备、培养优秀干部。聚焦法治服务保障地区高质量发展过程中存在的热点难点问题、群众“急难愁盼”和12345热线平台等反映出的诉求痛点问题、制约司法行政工作质效提升的体制机制问题,精准选定首批9个榜单项目，激励干部实干担当“走在前”、攻坚克难“挑大梁”。目前已有8个项目初见成效，有力推动服务能力从“提升”向“提质”转变、服务效能从“单一”向“多元”转变、服务平台从“有形”向“有效”转变。
延伸公共法律服务触角，全力护航高质量发展。区司法局成立“京西法律智谷”，为“专精特新”、中小微、国有企业常态化提供精准公益法律服务。开展“法治体检”“法治吹哨”“法治监督”三大行动，前移法律保护关口，“靶向发力”助力解决企业难题。推出村居公益法律服务“五式一公开”举措，联动“法治明白人”队伍，围绕村（居）委会公共管理和村（居）民最关心、最直接、最实际的法律问题开展公益法律服务，打通公共法律服务“最后一公里”。建立完善矛盾纠纷多元化解工作机制、非诉讼纠纷解决机制，发挥“和为贵”调解品牌优势，成立中关村科技园区门头沟园知识产权纠纷调解委员会，推进人民调解组织进商会、进企业，为市场主体提供高效的纠纷解决途径。