为进一步深入交流研讨基层治理和干部培养的先进经验做法，加强兄弟街道间的合作共建，筑牢良好的互学交流平台，探索基层治理工作新理念、新路径，5月22日，城子街道到东辛房街道开展交流座谈，两街道党政主要领导、工委副书记、相关工作主管副职领导和相关科室同志、社区党组织书记代表参加座谈。

东辛房街道工委副书记胡昊（挂职）介绍了东辛房街道场景治理“揭榜挂帅”机制的建立和推进情况及目前取得的成效。介绍了石门营一区“揭榜挂帅”引进智能充电机器人解决居民电动汽车充电难问题项目案例。城子街道工委副书记王祎就“墩苗”计划的实施情况、保障机制、工作成效及特色亮点、经验收获进行介绍和分享。与会人员以场景治理“揭榜挂帅”和“墩苗”计划的实施经验为牵引，围绕发挥党建引领、基层治理、接诉即办、文明城区创建、干部能力提升等方面的工作举措和特色经验畅谈感悟和想法，结合自身岗位职责进行了交流探讨，互学互鉴。双方在交流中对党建引领基层治理的目标、路径和方法碰撞出了新的思路，在互学、互促、共同为干部成长锻炼搭建平台、提升治理能力和治理水平上达成更深共识。

张雅利表示，此次交流座谈收获颇丰，要紧密结合辖区实际，抓好学习借鉴。一是强化部署谋划，提升治理效能。东辛房街道“揭榜挂帅”机制展现了工委高位统筹、主动治理的工作成效，是党建引领基层治理的一次生动实践，通过解决辖区群众反映的高频问题、难点诉求，不断提高基层治理能力，为辖区基层治理提供了可借鉴、可推广、可复制的长效治理机制，街道将学好用好先进经验，结合实际转化运用。二是搭建交流平台，凝聚合作潜能。希望以此次学习交流为契机，搭建互鉴互利、优势互补的良好平台，聚焦街道存在的共性问题，共同深入分析研判，找准治理症结，推动靶向施策，在更多领域聚力攻坚、携手合作，共同探索地区高质量发展新路径。三是做好成果转化，激活发展动能。此次交流学习，为街道工作提升带来了助力，同时也拓宽了街道在党建引领基层治理、干部队伍建设中的工作思路，达到了资源共享、取长补短的目的。城子街道将结合自身实际，尽快将参观学习的成果转化为提升、推动基层治理再上新台阶的新动力，推动地区治理现代化水平迈向新高度。

白晓芳代表东辛房街道对城子街道的来访表示热烈欢迎，认为本次座谈进一步深化了双方的交流，筑牢合作共建平台，并表示，一是破解治理难题，借鉴优秀经验。城子街道“墩苗”计划能够在解决基层治理难点和痛点的过程中加强机关和社区联动，促进业务能力提升，锤炼干部综合素质，将基层治理和干部能力提升有机结合起来，切实保障人才培养计划落地，并实实在在解决了老百姓“急难愁盼”的问题，值得东辛房街道深入借鉴学习。二是提升干部能力，激励担当作为。东辛房街道“揭榜挂帅”工作机制与城子街道“墩苗”计划不谋而合、殊途同归，都是为了提升基层治理效能，解决辖区群众反映的高频问题和难点诉求，都在实施过程中让党员干部打开视野格局、激发斗争精神、锤炼作风本领，真抓实干、开拓奋进，为解决基层治理难题探寻了新路径。三是深化交流合作，促进共进共赢。城子街道在接诉即办、社区党建品牌打造、文明城区创建等工作中有很多亮点做法，值得东辛房街道深入学习借鉴，希望能够和城子街道进一步建立更长期、更深入的交流机制，共同研究探索并互相分享基层治理中的好经验、新路径，提升治理效能，为滚球体育app_188篮球比分-直播|官网：灾后恢复重建和绿色高质量转型发展贡献合力。